速賣通平臺上有著比較多的賣家開店，并且在運營店鋪的過程中會需要運營人員幫助店鋪操作，但是對于運營人員的底薪一般是多少了?下面就一起來了解清楚。

普通速賣通運營人員的工資，大概是底薪4000-5000左右吧再加業(yè)績提成，而到了主管級別，月薪至少過萬，當(dāng)然，這都是和你的店鋪平臺以及具體能力決定的。

我們先來看一下它的工作職責(zé)：

1、擔(dān)任及時精確回復(fù)和處置客戶的郵件咨詢或問題反應(yīng)。

2、妥善處置客戶投訴與糾葛,進(jìn)步賬戶好評率,堅持賬號良好運轉(zhuǎn)狀態(tài)。

3、及時精確對客戶提出的產(chǎn)品問題停止質(zhì)量反應(yīng),并定期整理統(tǒng)計剖析。

4、定期整理統(tǒng)計店鋪的相關(guān)數(shù)據(jù),制定提升客戶稱心度方案。

從上面我們能夠看出，速賣通賣家客服工作較為簡單但也很繁瑣，由于速賣通客服每天的工作，就是接待一下客戶、用電腦和客戶聊天、促成客戶成交、完成一些訂單整理等相關(guān)事情，都是也可以電腦工作的，身體上的疲倦水平，與在烈日嚴(yán)寒中斗爭的農(nóng)民工而言，肯定是不可同日而語的，相對來說十分輕松。

但是另一方面，由于速賣通客服需求經(jīng)常處置一些買賣過程中的糾葛，有時分還會碰到一些蠻不講理的客戶，或者是本人不理解的問題，這時分就會變得比擬費事。

通過分析，我們了解到速賣通運營底薪一般是多少，大概是底薪4000-5000左右加提成，但是如若級別更高的話那么工資也是會越多的，所以想要做速賣通運營人員的話需要不斷學(xué)習(xí)，來提高自身的能力。